Kompetencetræ

Kommunikationskompetencer

Vi giver hinanden konstruktiv feedback, som giver den enkelte en reel mulighed for at forbedre sig
Alle har ret og pligt til at meddele ledelsen, såfremt man har en formodning om forhold på tilbuddet, der bør undersøges nærmere.
Hylder den ligeværdige dialog til at skabe fælles udvikling og involvering.
Skaber dialog med forældrene og andre samarbejdspartnere omkring opgaver og processer

Reflektere i forhold til egen faglig og personlig udvikling
Sikre en god kultur i brug af hjælpemidler
Mesterlære
Skabe ny viden af indsamlet data
Alle er indstillet på at lære og udvikle sig mest muligt, mens vi arbejder
Er åben for nye meninger og anderledes tænkning Relationskompetencer
Mentor for nye medarbejdere.
Indgå i anerkendende samarbejdsrelationer med kolleger og forældre.
Sikre et vist kendskab til de øvrige fløje og være i stand til at tage pædagogisk ansvar.
Indgå i omsorgsfulde og anerkendende relationer med børnene.

Sikre trivslen for fløjens børnegruppe ved at planlægge, organisere og prioritere.
Udarbejde handleplaner og igangsætte dem.
Være i stand til, under anvisning, at vikariere i en anden fløj. Indgå i tværfaglige samarbejdsrelationer.
Overblik over arbejdsplanen, kalender og fællesplanen.
Være i stand til selvstændigt at styre opgaveløsningen og planlægning
Ikt færdigheder ifht fløjens behov

Innoveativ med fokus på initiativer til nytænkning og udvikling med en effektiviseringsgevinst
Kreativitet, hvor der løbende kigges efter muligheder og alternativer
Tage selvstændig ledelse på opgaven og vedholdende i forhold til, at udviklingen bliver konkret og skaber resultater
Medindflydelse
All tager medansvar for medindflydelse og medbestemmelse indenfor arbejds-, personale-, samarbejds- og arbejdsmiljøforhold
Vi løser de opgaver som vi aftaler at løse og drøfter løbende forbedringstiltag

Vi arbejder hele tiden hen imod resultater af god kvalitet
Hvis du har brug for hjælp til at løse en opgave, gør du brug af dine kollegaer
Vi kender hinandens kompetencer, og ved hvem vi kan henvende os til
Løbende opkvalificering mht. viden, færdigheder og holdninger
Vi kvalitetssikrer vores efteruddannelser og kurser
Vi stiller aktivt egne kompetencer til rådighed for kollegaer
Alle handlinger er styret af tilstedeværende vilkår og af de målsætninger vi sammen har opstillet